| Forum.Roerich
Живая Этика (Агни Йога), Теософия | | | Результаты поиска в Google | | Результаты поиска по Агни Йоге | | 30.11.2007, 22:10 | #1 | Рег-ция: 05.11.2007 Адрес: вроде где-то здесь Сообщения: 21,530 Благодарности: 2,644 Поблагодарили 3,617 раз(а) в 2,791 сообщениях | Гармонизация коллектива Цитата: Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от шишва ...С коллективом проще работать Учителю. Для него он представляется как одна еденица... | Это не совсем так. Истинных учеников-то единицы, а не коллективы. Да и коллектив, что бы "работать Учителю" должен быть как минимум сгармонизированным, что достигается не часто. | | Вопрос: как сгармонизироваться? | | | 30.11.2007, 22:29 | #2 | Рег-ция: 01.05.2006 Адрес: Санкт-Петербург/Эстония Сообщения: 23,083 Благодарности: 5,642 Поблагодарили 4,016 раз(а) в 3,042 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Цитата: Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от шишва ...С коллективом проще работать Учителю. Для него он представляется как одна еденица... | Это не совсем так. Истинных учеников-то единицы, а не коллективы. Да и коллектив, что бы "работать Учителю" должен быть как минимум сгармонизированным, что достигается не часто. | | Вопрос: как сгармонизироваться? | Через совместный труд на общее благо... с любовью ко всему окружающему. | | | 30.11.2007, 22:40 | #3 | Рег-ция: 31.10.2007 Сообщения: 401 Благодарности: 0 Поблагодарили 99 раз(а) в 61 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Цитата: Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от шишва ...С коллективом проще работать Учителю. Для него он представляется как одна еденица... | Это не совсем так. Истинных учеников-то единицы, а не коллективы. Да и коллектив, что бы "работать Учителю" должен быть как минимум сгармонизированным, что достигается не часто. | | Вопрос: как сгармонизироваться? | В коллективе из нескольких людей достаточно посидеть в молчании, договориться помыслить о чем -то общем. Далее уже нужно устранять недостатки характера, то что мешает целому. __________________ Каждый достоин той участи, которую имеет. | | | 30.11.2007, 23:21 | #4 | Рег-ция: 05.05.2006 Адрес: Москва Сообщения: 20,430 Благодарности: 817 Поблагодарили 2,419 раз(а) в 1,452 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Но чего-то всё таки не хватает. Как бы какой-то неучтённый фактор и именно связанный с гармонизацией... | может это?.. 4.137. ..Особенно избегайте обещаний – эти посулы, как ракушки, облепляют корабль. Дайте достойному заслуженное, но не отягощайте его обещаниями. Спаянная группа должна быть свободна от взаимных обещаний. Только сознание будущего строительства будет целью сродства. Говорю не о магических кругах, но о реальном групповом воздействии. __________________ Иерархия, 413 ... Мы оберегаем лишь на правильном пути. | | | 01.12.2007, 00:03 | #5 | Banned Рег-ция: 21.11.2003 Адрес: Елгава. Сообщения: 16,829 Благодарности: 107 Поблагодарили 6,160 раз(а) в 3,620 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? В группе происходит ассимиляция новых вибраций, тех которых нет у тебя, но есть у кого-то в группе. Это не заметно глазом, но в последствии при самостоятельной работе вдруг неожиданно начинается понимание чего то ранее не доступного. В виде маленького озарения. Хочешь денег – крутись среди бизнесменов, больших денег – среди больших бизнесменов, духовность – та же история, в общем с кем поведёшься, от того и наберёшься. ЗАКОН ВИБРАЦИИ. Даже если просто посторонний человек будет регулярно сидеть на собрании группы, он нахватается этих вибраций, правда своим присутствием он будет понижать общий тонус или вносить хаос. А в целом всё зависит от индивидуальной цели. Если собирается группа для достижения каждым индивидуального духовного развития, то это тоже корысть. Возможно на начальном этапе это и допустимо, но это не путь. Другое дело, если цель Служение или просто уже не можешь без этого. | | | 01.12.2007, 08:28 | #6 | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,903 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от шишва Цитата: Сообщение от Восток Цитата: Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Это не совсем так. Истинных учеников-то единицы, а не коллективы. Да и коллектив, что бы "работать Учителю" должен быть как минимум сгармонизированным, что достигается не часто. | | Вопрос: как сгармонизироваться? | В коллективе из нескольких людей достаточно посидеть в молчании, договориться помыслить о чем -то общем. | Этот метод может лишь на краткое время уровнять эмоциональное состояние группы. Цитата: Сообщение от шишва Далее уже нужно устранять недостатки характера, то что мешает целому. | Ну, вот это - гигантская работа, которую не сделаешь за щелчок пальцами. | | | 01.12.2007, 08:31 | #7 | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,903 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Цитата: Сообщение от Dar | Дару и всем спасибо за действительно содержательные направления. Пойду подумаю. Кстати как на счёт соответствия по стихиям и типам? Или это такая область где спекулировать, экспериментировать нельзя можно только через чувствование? | И сочетаниям по стихиям, и численность группы - все играет роль. | | | 01.12.2007, 10:45 | #8 | Рег-ция: 05.05.2006 Адрес: Москва Сообщения: 20,430 Благодарности: 817 Поблагодарили 2,419 раз(а) в 1,452 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Вопрос: как сгармонизироваться? | Хороший вопрос. Хотя я улавливаю в этом насилие.. Как бы желание сделать группу(общину) сгармонизированной независимо от их желания(знаний, уровня развития и т.д.)... Но гармония все равно нужна(необходима) и как-то нужно приложить усилия в этом направлении не вмешиваясь в чужую карму. Как? Как один из вариантов думаю это пример Сергия Радонежского. Личность рядом с которой другие меняются.. без слов, указаний и пр. Меняются, настраиваются под его тон.. в итоге получается какое-то созвучие.. гармония. Другой вариант (или составная часть) это каждому воспитывать в себе чуткость к сотрудничеству. __________________ Иерархия, 413 ... Мы оберегаем лишь на правильном пути. | | | 02.12.2007, 09:03 | #9 | Рег-ция: 05.11.2007 Адрес: вроде где-то здесь Сообщения: 21,530 Благодарности: 2,644 Поблагодарили 3,617 раз(а) в 2,791 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Цитата: Сообщение от Dar Цитата: Сообщение от Восток Вопрос: как сгармонизироваться? | Хороший вопрос. Хотя я улавливаю в этом насилие.. Как бы желание сделать группу(общину) сгармонизированной независимо от их желания(знаний, уровня развития и т.д.)... Но гармония все равно нужна(необходима) и как-то нужно приложить усилия в этом направлении не вмешиваясь в чужую карму. Как? | | Да, может быть и есть неосознанное стремление к жёсткой дисциплине, но я над этим размышляю. Ведь правильно - необходима гармонизация а без самостоятельного стремления к этому ничего не выйдет. Поэтому надо заранее всё обдумать прочувствовать, осознать все советы учения по этому поводу. Опять же умение в "реале" работать с людьми. Поэтому, то после долгих размышлений пришёл к выводу о двух начальных составляющих. 1) Прежде чем жертвовать личным ради Общего, общечеловеческого надо это личное иметь. А именно - быть личностно реализованным(не имею в виду случаи самостной патологии), в таких направлениях например: семья, дружба, экономическая незевисимость, навыки и качества пребывания среди людей. Навыки трудовые профессиональные и универсальные. Именно здесь реализуются такие вещи как НЕЗАВИСИМОСТЬ, СВОБОДА. Вот например узкий спектр рассмотрения: если человеком это САМОСТОЯТЕЛЬНО не пройдено. то подсознательно он всегда будет стремиться к борьбе ЗА независимость, демократию и т.д. Если не отстоял себя в инных боях и войнах - притащит это сюда. Вобщем ни один недвусмысленный приказ, и даже необходимость не будет воспринят как необходимость ОБЩЕГО. Будет подсознательное сопротивление. А бунтарь в системе, это залог распада. Это должно быть осознанно до, а не после. Наверное кратчайший путь к этому - собственный бизнес и дело. Занимаясь самостоятельно и работая с людьми увидят все нюансы не из книг, в реале. И такие вещи как дисциплина, будут восприниматься совсем по другому. Или к примеру финансово экономическая незевисимость. Также важнейший момент. Если человек не умеет самостоятельно зарабатывать и зарабатывать достаточно для того, чтобы и самому достойно жить, и людям помогать и на Общину выделять, то Община может подсознательно использоваться в виде костыля и источника выгод и социальных преимуществ.(Хотя на деле именно так и есть - именно община даёт множество возможностей более эффективного использования любых средств) Поэтому в начале должно быть наоборот, ты сам должен поддерживать и строить Общину. И лишь только потом ОБЩИЕ преимущества. А что сможешь выделить если работать\зарабатывать ты не умеешь? СПОРНО? Тогда высказывайтесь! Причем это только первое - ЛИЧНОСТНОЕ условие, а сколько их таких острых... P.S. Пример с Сергием конечно же самый поучительный в контексте нашего разговора. Это не сомненно. И мало найдётся тех кто сможет нести такой подвиг. Но выскажу может крамольную мысль - ему было легче... | | | 02.12.2007, 10:50 | #10 | Рег-ция: 31.10.2007 Сообщения: 401 Благодарности: 0 Поблагодарили 99 раз(а) в 61 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Dar Цитата: Сообщение от Восток Вопрос: как сгармонизироваться? | Цитата: Хороший вопрос. Хотя я улавливаю в этом насилие.. Как бы желание сделать группу(общину) сгармонизированной независимо от их желания(знаний, уровня развития и т.д.)... | ДАР! Гармонизация не насилие, а необходимость. Каждый человек как инструмент в оркестре. Что будет если каждый инструмент будет играть сам по себе? Во всяком случае божественной музыки точно не получится. Как дирижер в оркестре, так и Учитель в группе – их роли одинаковы. Цитата: Но гармония все равно нужна(необходима) и как-то нужно приложить усилия в этом направлении не вмешиваясь в чужую карму. Как? Как один из вариантов думаю это пример Сергия Радонежского. Личность рядом с которой другие меняются.. без слов, указаний и пр. Меняются, настраиваются под его тон.. в итоге получается какое-то созвучие.. гармония. | Пример с С. Радонежским хорош. Его роль может играть более духовно развитый человек. Соприкасаясь с его более высокими вибрациями люди будут постепенно подтягиваться к его уровню. Цитата: Другой вариант (или составная часть) это каждому воспитывать в себе чуткость к сотрудничеству. | | На мой взгляд вернее то, что в скобках. Без чуткости, без внимания , без наблюдательности трудно бывает понять другого человека. А без правильного понимания не придет и правильное действие. __________________ Каждый достоин той участи, которую имеет. | | | 02.12.2007, 11:09 | #11 | Рег-ция: 05.05.2006 Адрес: Москва Сообщения: 20,430 Благодарности: 817 Поблагодарили 2,419 раз(а) в 1,452 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от шишва ДАР! Гармонизация не насилие, а необходимость. | вы неправильно поняли.. никто не спорит что это необходимость.. речь идет о том как это должно быть... сравните например как распускается бутон цветка... каждый листок по своему расправляется и располагается занимая свое место среди других... а что будет если вы решите руками гармонично расположить эти лепесточки... __________________ Иерархия, 413 ... Мы оберегаем лишь на правильном пути. | | | 02.12.2007, 11:12 | #12 | Рег-ция: 05.05.2006 Адрес: Москва Сообщения: 20,430 Благодарности: 817 Поблагодарили 2,419 раз(а) в 1,452 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Да, может быть и есть неосознанное стремление к жёсткой дисциплине, но я над этим размышляю. ... | нуу.. я бы не отнес это к "стремлению к жесткой дисциплине"... это скорее "благие намерения"... __________________ Иерархия, 413 ... Мы оберегаем лишь на правильном пути. | | | 02.12.2007, 11:16 | #13 | Рег-ция: 31.10.2007 Сообщения: 401 Благодарности: 0 Поблагодарили 99 раз(а) в 61 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от Восток Всё правильно вы говорите, это всё подразумевалось, было и даже иногда, как знак, чудесные вещи происходили. Но чего-то не хватает. Все было и радость и восторженность и энтузиазм, и от труда не отказывались и работали с огоньком. И не скажу что всё развалилось а напротив всё может начинается... Но чего-то всё таки не хватает. Как бы какой-то неучтённый фактор и именно связанный с гармонизацией. Вот узкий пример: Может быть надо учитывать стихийную предрасположенность? Психотипы? Какой-то уровень защиты? А может быть какой-то стратегический момент был упущен? Надо обо всём помыслить, что-бы не повторить вариант с граблями, я так думаю | СОГЛАСОВАННОСТЬ Если люди сошлись для совместного труда или совместной жизни, они должны, время от времени, собираться, обсуждать и высказывать свои одобрения и свои недовольства, возникающие в процессе совместного труда или жизни, и вносить свои предложения для их устранения. Это необходимо делать для СОГЛАСОВАННЫХ действий и устранения противоречий. "Когда в друзьях согласья нет, на лад их дело не пойдет и выйдет из него не дело, только мука" — сказал баснописец Крылов. При этом, НИКТО НЕ ДОЛЖЕН ДОКАЗЫВАТЬ СВОЮ ПРАВОТУ, ибо имеется в виду не установление Истины, но согласованность действий. Это очень важное положение. Именно самые непримиримые, самые исключающие друг друга противоречия МОГУТ БЫТЬ СОГЛАСОВАНЫ, если имеется целью СОГЛАСИЕ. Что же такое СОГЛАСОВАННОСТЬ? Это один из Космических законов. Понятие согласованности включает в себя и понятие гармонии, равновесия, взаимосвязанности, вмещения и терпимости. Все в Космосе подчинено этому Закону. Бесчисленные миры живут и движутся согласованно, в природе все живет согласованно, существует, так называемое экологическое равновесие. Когда оно нарушается, наступает несогласованность, или хаос, происходят катаклизмы. В Учении Живой Этики этому качеству придается огромное значение. Сказано, что "для творческой комбинации необходима согласованность между (всеми творящими) силами". (Беспр., §574) Это особенно важно теперь, когда эпоха сотрудничества все больше вступает в свои права во всех сферах жизни нашей планеты, когда согласованность становится первейшей необходимостью. Нужна согласованность между странами для решения глобальных проблем, нужна согласованность межнациональная в странах с многонациональным населением для успешного решения различных проблем, нужна согласованность в семьях, в трудовых коллективах для решения любых задач, как материальных, так и духовных, и, наконец, нужна согласованность самих духовных и материальных проблем, согласованность стремлений духа и материи к взаимному усовершенствованию. "Согласованность духа и материи редчайшее Космическое явление". "Беспредельность". "Высшая согласованность есть сотворчество с Космосом путем служения Общему Благу". Агни йог, насыщая Пространство мыслью достигает состояния Высшей Согласованности. "Творя согласованно с космическим магнитом, мы достигаем начал истинной эволюции". (Беспр., §125). Применение Учения в жизни каждого дня есть исполнение Высшей Воли. Каждая исполненная мысль соединяется с действиями Иерархии. Каждая исполненная мысль является вкладом в огненное творчество Иерарха (давшего Учение). Сама цель Иерархии строится выполнением Воли Высшей. Только на законе ближайшей слитности можно созидать. В основании построения Шестой Расы заложена творческая энергия, насыщенная законом Иерархии. Воля Иерарха, творящего Шестую Расу гласит, что "объединенное сознание даст решение согласованности" (А.Й., §662) Учение Общины (коммунистическое Учение) должно идти в согласии с творческой энергией Иерархии, творящей Новый Мир. (Общ., §249). Объединение с Иерархом, творящим шестую расу, утверждает согласованность действий. Для духовного развития требуется согласованность действий между учеником и Учителем, об этом сказано в 43 параграфе "Агни Йоги": "Ученик не должен быть одержимым и Учитель поработителем. Между тем требуется осознание Иерархии и согласованность действий, совмещение свободной воли с признанием Учителя", "...следует помнить о Нашей Общине и подражать в согласном труде". (Общ., §17). Важно понять, что достичь Иерархию можно лишь в согласии между членами общины. Важно также помнить и о постоянстве устремления: "Можно Нас достичь лишь в согласии. Нам не нужно богопочитания, но известное качество духа, так же как лампа согласованного напряжения. Мигающая лампа невыносима при длительных занятиях. Законы во всем одинаковы, но по закону справедливости мигающая лампа вредит себе. Могу советовать Моим лампам не мигать..." (Общ., §22). Чем больше любви между людьми, тем ближе Иерархия. Чем больше объединенных любовью людей, тем ближе Иерархия и возможности творчества. "Объединенное сознание (там, где двое или трое собрались во Имя Мое, там и Я среди них) даст решение согласованности" (Иер.,§40 "Нагнетение энергии между учеником и Учителем подобно паровой машине — постоянная посылка и отдача. Потому Мы так настойчиво указываем на необходимость согласованности для доброжелательности, устремленности, признательности, только такими средствами можно развить динамику согласованности..." (Иер., §394) "...полезно, чтобы Йог имел вокруг себя круг, более согласованный, чтобы дать некоторую конструкцию (творческое воплощение) доходящим космическим волнам. Потому, когда Говорю о согласии, не имею в виду лишь чувствительность, но указываю полезное построение". (Иер., §397) Говорится также и о согласованности своих качеств, дающей огромный эффект. "Установить согласованность с огненным очищением". Для сохранения согласованности в нашей жизни нужна воля, иначе говоря, дисциплина, ибо безволие есть хаос. "Только устремление с двух сторон дает нужное напряжение. При несогласованности энергий происходит явление взрыва. Все хаотические проявления есть ничто иное, как несогласованность". (Беспр., §250 Ритм помогает согласовать действие масс, согласованные действия опрокидывают любое препятствие неорганизованных проявлений. Мощь масс в согласованности действий. Иногда говорят о противоречии между самостоятельностью и руководством Иерархией, но "самодеятельность должна сопровождаться согласованностью, или, как говорят, гармонией со всеми стадиями сознания". (Бр., §120) Закончим наши размышления о согласованности словами из Учения; где говорится о согласованности качеств — мужества, осторожности, бережливости, самоотверженности, так нужных для подвига. "Самоотверженность есть один из верных путей к Братству. Но почему указывается — беречь силы? Нет противоречия в этом. Путь Золотой, путь совмещения утверждает оба качества — и подвиг и бережность, иначе все сделались бы самоубийцами. Подвиг творится в полной сознательности и ответственности... Безумие не создает подвига... Пусть подумают о согласованности качеств". (Бр., §155) Восток! Может быть вам это поможет. Статья приведена по книге Н. Уранова " Нити связей". www.uranov.ru __________________ Каждый достоин той участи, которую имеет. | | | 02.12.2007, 12:54 | #14 | Рег-ция: 06.05.2003 Адрес: Север Сообщения: 2,483 Благодарности: 182 Поблагодарили 250 раз(а) в 203 сообщениях | Нерушимое Цитата: Нужно основание твердости для каждой постройки. Во всех степенях бытия нужно то же самое сознание нерушимости. Как в повседневности, так и в самых больших построениях нужно иметь уверенность в прочности построений. Почему же так часто происходят всякие нарушения во зло, во всей своей бессмысленности? Откуда же вторгается легче всего разъедающий хаос? .... Сомнение и зависть — эти два ядовитейших змея пытаются вползти всюду, где происходит какая-либо постройка. .... Попробуйте дознаться до корня сомнения или зависти. Вы увидите такую малюсенькую причину, которую даже в микроскоп рассмотреть трудно. Если впоследствии вы показали бы самому человеку, впавшему в одержание, эту крошечную причину, то он первый же будет всячески отрицать какую-либо возможность такой несообразности. Какими же клятвами можно достичь духовную ненарушимость? Ни клятвами, ни угрозами, ни приказами она не будет достигнута. Лишь просветлением сердца, уже в степени ненарушимости достигнется и прочное сотрудничество. Светлыми трудами создается нерушимая степень просветления сердца. Сердце воспитывается в трудах. Сердце познает, что есть настоящее сотрудничество. Когда же полная степень сотрудничества будет опознана, тогда уже не зашатается человек сомнением и не осквернится завистью. ...... Николай Рерих. НЕРУШИМОЕ http://www.magister.msk.ru/library/roerich/roer225.htm | Через это проходят все без исключения общества , союзы, общины и т.п., а также просто Дружба и Любовь между людьми. PS одержание прошу рассматривать, не только как полное подавление личности неким объектом, но и как временную блокировку сознания (своею самостью же например)от принятия Высших энергий. __________________ Только спускаться легко, подниматься всегда трудно. Б.Н. Абрамов . | | | 02.12.2007, 18:08 | #15 | Рег-ция: 05.05.2006 Адрес: Москва Сообщения: 20,430 Благодарности: 817 Поблагодарили 2,419 раз(а) в 1,452 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Сообщение от шишва ДАР! Гармонизация не насилие, а необходимость. Каждый человек как инструмент в оркестре. Что будет если каждый инструмент будет играть сам по себе? Во всяком случае божественной музыки точно не получится. Как дирижер в оркестре, так и Учитель в группе – их роли одинаковы... | добавлю про чуткость сотрудничества в общине.. Озарение, 3-VI-1 ...Люди испортили значение слова "Гармония"... Лучше без арф заменить это высушенное понятие более энергичным - скажем - "чуткость Сотрудничества". Без нее Община жить не может. Нарушение ее вызывает обиженность; обиженность порождает тупость. ... __________________ Иерархия, 413 ... Мы оберегаем лишь на правильном пути. | | | 03.12.2007, 09:15 | #16 | Рег-ция: 05.05.2006 Адрес: Москва Сообщения: 20,430 Благодарности: 817 Поблагодарили 2,419 раз(а) в 1,452 сообщениях | гармония Любопытно, что о гармонии, как необходимом качестве для единения, сказано только в последних книгах АЙ. __________________ Иерархия, 413 ... Мы оберегаем лишь на правильном пути. | | | 03.12.2007, 11:49 | #17 | Рег-ция: 05.11.2007 Адрес: вроде где-то здесь Сообщения: 21,530 Благодарности: 2,644 Поблагодарили 3,617 раз(а) в 2,791 сообщениях | Ответ: Есть желающие ? Цитата: Цитата: Сообщение от Dar Цитата: Сообщение от шишва ДАР! Гармонизация не насилие, а необходимость. Каждый человек как инструмент в оркестре. Что будет если каждый инструмент будет играть сам по себе? Во всяком случае божественной музыки точно не получится. Как дирижер в оркестре, так и Учитель в группе – их роли одинаковы... | добавлю про чуткость сотрудничества в общине.. Озарение, 3-VI-1 ...Люди испортили значение слова "Гармония"... Лучше без арф заменить это высушенное понятие более энергичным - скажем - "чуткость Сотрудничества". Без нее Община жить не может. Нарушение ее вызывает обиженность; обиженность порождает тупость. ... | | Кстати приведённый шишвой пример на самом деле имел место как курьёз. Однажды революционные веяния достигли и музыкальных коллективов, многие демократически настроенные музыканты сказали - НЕТ тирании человека с палочкой и... прогнали. Слушатели в прямом смысле забрасывали оркестр помидорами. | | | 30.05.2010, 17:20 | #18 | Рег-ция: 22.05.2010 Сообщения: 1,174 Благодарности: 390 Поблагодарили 224 раз(а) в 155 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Восток Вопрос: как сгармонизироваться? | С интересом ознакомился со многими ветками в теме "Община". Много отличных идей. Попробую рассмотреть ещё одну точку зрения на вопрос. Гармонизация отношений может рассматриваться как часть более общего процесса создания Общины.Группу людей можно собрать на трёх основных принципах. Первый - на идее общей работы, которая даст быстрый и конкретный результат. Так организована большей частью наша жизнь, где получение конкретного результата продиктовано конкретными желаниями и задачами, например: построить что-либо, с целью заработать. Второй - на импульсе воли организатора, который увлекает своей идеей созвучные сознания. Пока действует воля этого человека коллектив существует. Иссякает импульс - коллектив распадается. И третий - работа на идею, имеющую в своём основании Космический Закон. Источник энерги, питающий коллектив, неисякаем. Такое объединение может существовать настолько долго, насколько насколько каждый из коллектива решит сам. В большинстве случаев, причиной распада объединений является создание их на первом и втором принципе. Поэтому и ответ на вопрос ,"как сгармонизировать коллектив?" имеет единственное решение. Нужно самостоятельное, добровольное и осознанное решение работать на реализацию Пространственной Идеи. В этом решении не будет явления самости, ибо такая работа основана на сверхзадаче каждого из нас - эволюционного совершенствования. Для реализации такого подхода есть всё необходимое: есть Учение, есть Носители Учения - В.Учители, есть свобода выбора, данная нам. Остаётся определиться с возможными формами реализации. На форуме много рассматривалось то, какая из форм работы может быть приоритетной: внутренняя или внешняя. Выбор внешней, в расчёте на попутное формирование внутренней, имеет такое же право на существование как и обратное. Вопрос эффективности того или иного варианта, наверное надо рассматривать в увязке с состоянием сознания ( его знаний, опыта, кармических условий) конкретного человека. У каждого из нас будет свой приоритет. Поэтому спорить на тему нужно ли, и когда физически создавать общинные объедиения или создавать духовные, не имеет смысла. Нужно и то, и другое. Остаётся только решить. какая из форм более всего подходит именно "мне". И начинать ДЕЙСТВОВАТЬ. Конкретно по гармонизации. Основным препятствием на первых порах служит невозможность более близкого знакомства ( личного контакта) с потенциальным сотрудником. Та форма отношений, которая возможна средствами форума имеет свои ограничения. Письменное общение во многом не позволяет расширить рамки взаимодействия. Да, можно чувствовать многое через посты, но многое остаётся "за кадром". Есть простой выход: установить личное общение посредством создания голосовых конференций, например в Скайпе. Такое общение поможет достаточно быстро увидеть многие спорные проблемы в ином свете. Нет препятствий для создания любых сочетаний групп и интересов. Вопрос их численности тоже решается достаточно быстро: естественный отбор по всем возможным признакам и условиям. Вопрос: насколько такое объединение способно решать поставленную перед ним задачу? - Ровно настолько, насколько ОСОЗНАННО подойдут все создавшие его к цели объединения и средства (способа) его реализации. Цель - Общее Благо. Способ реализации - единение сознания каждого с сознанием Учителя, и, через это, единение друг с другом. При таком подходе каждый останется самим собой и Братом друг к другу. Реализовать единение своего сознания с сознанием Учителя возможно при условии применения на практике знаний, даваемых Учением. Но, самый простой и трудный способ - полюбить избранного Учителя. Время не имеет значения. Что делать, если у каждого Учитель свой? - Учитель у всех нас ОДИН. Образы и Качества Его разные для наших разных сознаний, но Он Един во всех Своих проявлениях. С уважением. | | | 30.05.2010, 20:26 | #19 | Рег-ция: 02.02.2005 Сообщения: 15,022 Благодарности: 2,493 Поблагодарили 1,645 раз(а) в 1,294 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от protos людей можно собрать на трёх основных принципах. Первый - на идее общей работы | Цитата: Сообщение от protos Второй - на импульсе воли организатора | Цитата: Сообщение от protos И третий - работа на идею | а почему бы просто путем творчества, искусства, музыки, живописи, кино, театра, спорта и т.д. не собирать людей? По-моему сейчас это работает и многие люди это и делают. А вот такие сборища, потому что "надо" никому в сущности не нужны. Люди собираются вместе, потому что в основном им этого хочется по собственной воле. А какая идея их объединяет уже и так понятно. Конкретная и воплощенная в реальность. Каждый хочет повторить это воплощение в своей жизни. И это и есть действенное объединение. __________________ Гармоническое, светлое и спокойное состояние ауры есть бесценный вклад в светлое строительство Нового Мира. | | | 30.05.2010, 22:39 | #20 | Рег-ция: 22.05.2010 Сообщения: 1,174 Благодарности: 390 Поблагодарили 224 раз(а) в 155 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Согласен, такой вариант подойдёт? | | | Здесь присутствуют: 3 (пользователей: 0 , гостей: 3) | | Часовой пояс GMT +3, время: 19:26. |